A principios de este mes se cumplieron cinco años de la implementación del Sistema de Estacionamiento Medido en nuestra ciudad. Instaurado en la administración del ex Intendente Aníbal Pittelli, el Estado Municipal firmó en su momento, convenio con la empresa Liv-Tec (La Plata) de la cual no existen registros de archivo de datos estadísticos ni de recaudación de la implementación en Chivilcoy. Asimismo, cabe destacar las intenciones del Municipio de Chivilcoy de acciones legales para reclamar el incumplimiento de la entrega de los vehículos estipulados mediante el citado convenio, en el que la firma se comprometió a abonar un “canon” anual aportando un vehículo para uso municipal, premisa que sólo se cumplió el primer año.
El espacio físico destinado para la oficina de atención al público (Necochea 27) como así también los empleados que desarrollaban la labor en la vía pública era absorbido por el Estado Municipal, siendo finales del 2015 e inicio del 2016, momentos de incertidumbre para los cuatro trabajadores administrativos cuyos sueldos eran pagos por la firma, quienes dejaron de cobrar, teniendo que iniciar acciones legales, tomando el Municipio de Chivilcoy cartas en el asunto, rescindiendo el contrato en el 2016.
Para Julio de 2016 fue presentado el nuevo Sistema Municipal y Solidario, desarrollado íntegramente por la Dirección de Informática a cargo del Licenciado Pablo Sarto, responsable del software que se utiliza, como así también se implementó el carácter solidario y de integración social, al incluir como empleados personas con discapacidad, “va más allá de un concepto de reordenamiento vehicular” apuntaba Carlos Perillo -Secretario de Seguridad- en diálogo con DECHIVILCOY al respecto, y puntualizaba en relación a las irregularidades evidenciadas que “la empresa anterior automáticamente hizo caer todos los sistemas, y la Municipalidad de Chivilcoy no tenía ni los costos, ni un banco de datos sobre las deudas que presentaban los que en ese momento cobraban el Estacionamiento Medido; con lo cual no pudimos hacer posible el cobro de ese beneficio que traía aparejado obras para Chivilcoy”.
“En este caso, hay un banco de datos que es importante desde lo contravencional, desde la estadística que se cobra, y nosotros rendimos mensualmente”, destacó, y recordó que los informes mensuales están a disposición de la comunidad a través de los medios oficiales y de comunicación.
Asimismo, en el marco de la premisa inclusiva que el Estado Municipal direccionó en los ejes del sistema, Perillo señaló “les están demostrado a la sociedad de Chivilcoy que pueden ejercer cualquier trabajo dentro de sus habilidades, y por otro lado la solidaridad para con aquellas instituciones intermedias” citó en relación a los empleados actuales.
Con respecto a la utilización del dinero recaudado al margen de lo destinado a las entidades no gubernamentales intervinientes detalló que se invierte en “educación vial” destinado a equipamiento y elementos para el área de Tránsito y anticipó la posible realización de una playa de manejo municipal, “estamos hablando con uno de los clubes de Chivilcoy para hacerla” dijo, la cual además comprendería capacitaciones e instrucciones de manejo para autos y motos, “todo ese dinero recaudado es visible no sólo por parte del Concejo Deliberante sino también de los vecinos de Chivilcoy que saben adónde va destinado ese dinero”.
“Al igual que los botones antipánico, este sistema, con costo cero, están en manos de empleados municipales, y van a trascender a cualquier política de Estado” agregó.
Por último, enfatizó el interés del Intendente Guillermo Britos en profundizar los ejes sociales del sistema, “para eso se está trabajando con los concejales y la Secretaría de Desarrollo Social”.
esa empresa era de nacho xxxxxxxxxx, otro curro